Référence de l’offre : | |
Etablissement : EAM Léonard de Vinci Lieu de travail : SARAN Nature du contrat de travail : CDI | Temps de travail : 35h00 Convention Collective : CCN 66 Statut et classification : Non cadre |
DESCRIPTION DE L’ASSOCIATION ET DE L’ETABLISSEMENT
L’APAJH du Loiret s’engage par son action militante et gestionnaire à faire avancer la réflexion et l’action en faveur de la personne en situation de handicap. L’association APAJH du Loiret gère 8 établissements et services pour environ 750 personnes accompagnées ou accueillies et 210 salariés.
L’EAM Léonard de Vinci à Saran accueille 24 personnes porteuses de Troubles du Spectre Autistique. ll propose un accompagnement global associant projets de vie sociale et de soin.
MISSIONS
Finalité du poste :
Exercer une mission d’accompagnement, de prévention et de veille en matière de santé en partenariat avec les professionnels de santé
Principales missions :
- Veiller au quotidien au bon état de santé et d’hygiène de la personne,
- Gérez la pharmacie de l’établissement et être responsable du bon fonctionnement du circuit du médicament,
- Etre responsable de l’administration des médicaments,
- Organiser et accompagner les personnes dans les consultations et effectuez le suivi lors d’hospitalisation,
- Assurez, avec les médecins traitant, l’information aux familles afin que toute décision médicale soit prise en accord avec celles-ci,
- Coordonner l’information médicale et tenir à jour les dossiers de soins des usagers,
- Elaborer en lien avec l’équipe socio-éducative, les protocoles infirmiers nécessaires à la qualité et la continuité des soins dont vous êtes le garant,
- Participer à l’élaboration des projets personnalisés et veiller à leur mise en œuvre,
- Participer activement à la démarche continue d’amélioration de la qualité ainsi qu’à la réflexion pluridisciplinaire et aux diverses réunions institutionnelles.
PROFIL
Diplôme :
Titulaire du DE IDE
Autres critères :
- Titulaire du Diplôme d’État d’Infirmier et permis B exigés
- Connaissance du secteur médico-social et des personnes avec TSA appréciée
- Aptitude au travail en équipe multidisciplinaire
- Rigueur
- Autonomie
- Permis B exigé
- Travail le weekend par roulement
RENSEIGNEMENTS ADMINISTRATIFS
Date d’arrivée souhaitée :
Dès que possible
Date limite de dépôt de candidatures :
Pas de limite de dépôt
Candidatures à adresser à :
Lettre de motivation et CV par mail à Madame la directrice
Personne à contacter pour tout renseignement sur le poste :
Mme Carole GODAT, RRH – 02 46 72 06 13